Мастер-класс "Как пройти собеседование. Советы HR-менеджера"

Подготовка к собеседованию

1. Постановка цели собеседования
2. идеальное собеседование
3. ПРАВИЛА ПОДГОТОВКИ К СОБЕСЕДОВАНИЮ (TIPS & TRICKS). На что обратить внимание
4. ПОДГОТОВКА ВОПРОСОВ ДЛЯ ИНТЕРВЬЮЕРА. Типы вопросов и их последовательность
5. Эффективные коммуникации с эйчаром до собеседования
6. На что обращают внимание HR-менеджеры и непосредственные руководители и многие другие интересные факты.

Виды собеседований (сходства и различия)

1. Собеседование по целям
2. Собеседование по содержанию (биографическое, ситуационное, интервью по компетенциям, стресс-интервью)
3. Собеседования по форме организации (индивидуальные, групповые, серийные, телефонные, личные)
4. Структурированные и неструктурированные собеседования

Поведение на собеседовании

1. Установление контакта с рекрутером. Правила поведения на интервью.
2. ПРЕЗЕНТАЦИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ И ЛИЧНОСТНЫХ КАЧЕСТВ
3. Как пройти проверку на профессиональное соответствие.
4. Рекомендации: кого и зачем указывать, как правильно запрашивать
5. КАК ПОКАЗАТЬ СВОИ УНИКАЛЬНЫЕ КАЧЕСТВА (эксклюзивный кандидат на позицию)
6. Дополнительные вопросы работодателю
7. Трудности, возникающие по ходу собеседования, и как с ними справляться
8. Как заинтересовать рекрутера
9. КАК ПРАВИЛЬНО ОБСУЖДАТЬ ЗАРПЛАТУ
10. Завершение собеседования

Типовые ошибки при прохождении собеседования. Устраняем на конкретных примерах.

Получение обратной связи (feedback) от HR специалиста.

ЭТОТ ТРЕНИНГ ДЛЯ:

1. студентов, ищущих подработку,
2. выпускников, претендующих на работу по специальности
3. желающих сменить работу на более престижную
4. тех, кто хочет кардинально сменить работу
5. любого, кто ищет работу!

Результат:

1. СЕРТИФИКАТ о прохождении мастер класса.
2. Методические рекомендации
3. ВИДЕОЗАПИСЬ тренинга
4. Домашнее задание для самостоятельного выполнения.